Skriven av Areva Martin och berättad av Marie T. Russell.

 

När världen navigerar i komplexiteten av ojämlikhet mellan könen och de system som håller den på plats, försöker enskilda kvinnor att navigera i sina egna branscher. Hårt arbete ensamt kommer inte att få erkännande från systemet. Ofta behöver du kontakter, slagkraft eller en mentor för att öppna dörrar för dig. Dessa "dörrar" - inklusive jobb, projekt eller talmöjligheter - har varit stängda för kvinnor i decennier.

Precis som de har makten, håller män nycklarna. Kvinnor finner ofta att de söker efter en manlig mentor som (metaforiskt) kan öppna dörrar för dem. Du kan inte öppna en dörr bara genom att "lutar sig in" till den.

Även om män ser fördelarna med mentorskap är det inte troligt att de kommer att erbjuda kvinnor dessa möjligheter. I decennier berodde detta på lögnen om att kvinnor var underlägsna, eller att vårt värde bara kom från vår skönhet eller förmåga att ta hand om hemmet. I eran efter #MeToo, finner män att de undanhåller mentorskapsmöjligheter av andra skäl. De vill inte bli "inställda" eller "#MeToo-d", eller så vägrar de helt enkelt att tro att ojämlikhet mellan könen existerar!

Detta skapar en cykel av kvinnor fruktlöst lutar sig in i stängda dörrar. Ännu värre, det framtvingar lögnerna vi har fått höra om vår underlägsenhet gentemot män och vår "plats" i hemmet eller på de nedre stegen av företagens Amerika. För att diskutera lösningar på diskrimineringsproblem måste vi tänka större än lagstiftning. Vi måste avveckla systemet som har uppmuntrat denna diskriminering och skapa...

Fortsätt läsa på InnerSelf.com (plus ljud / mp3-version av artikeln)


Musik av Caffeine Creek Band, Pixabay

Upphovsrätt 2021 av Areva Martin. Alla rättigheter förbehållna.

Artikel Källa:

Damer, ledarskap och lögner vi har sagt
av Areva Martin

bokomslag: Ladies, Leadership, and the Lies We're Been Told av Areva MartinDen som vill gå vidare i sin karriär får insikt och njuter av anekdoter från Areva Martins Uppvaknande, som påpekar lögnerna som berättas av ett patriarkalt samhälle och uppmanar alla människor att verka för en mer rättvis. En självhjälpsbok och feministiskt manifest allt i ett - Uppvaknande är en uppmaning till handling och jämställdhet i en värld efter covid. 
 
Uppvaknande går utöver tanken att kvinnor ska be om en plats vid bordet. Areva Martin gör det möjligt för kvinnor att riva byggnaden, bygga på nytt och välja bord som ger plats för alla. Hon gör detta genom att avslöja fem lögner som berättats av samhället som har hållit kvinnor kvar så länge. Genom att ytterligare utforska problemet och erbjuda lösningar som gynnar alla människor, Uppvaknande ger kvinnor i alla karriärer en väg mot en mer rättvis värld. 

För mer information och / eller för att beställa denna bok, Klicka här. Finns även som Kindle-utgåva.

Om författaren

foto av AREVA MARTIN, ESQAREVA MARTIN är en prisbelönt advokat, advokat, kommentator för juridiska och sociala frågor, talkshowvärd och producent, och en juridisk analytiker från CNN/HLN. Hon för närvarande värdar Den särskilda rapporten med Areva Martin och radiopratprogrammet Areva Martin Out Loud. Hon har examen från Harvard Law School och grundade Martin & Martin, LLP, en Los Angeles-baserad medborgarrättsbyrå, och är VD för Butterfly Health, Inc., ett företag för psykisk hälsa.

Areva, en bästsäljande författare, har tillägnat sin fjärde bok, Uppvaknande: Damer, ledarskap och lögner vi har sagt, för att hjälpa kvinnor världen över att erkänna, äga och hävda sin gränslösa makt. Läs mer på arevamartin.com.

Fler böcker av denna författare.